CHÍNH SÁCH CỦA ĐẠI PHÁT ĐỐI VỚI NHÂN VIÊN

Chính sách DAIPHATDOOR đối với CBCNV

- Tại DAIPHATDOOR, Ban Điều Hành công ty luôn thấu hiểu con người phù hợp là tài sản quý giá nhất của doanh nghiệp và luôn xem nhiệm vụ nâng cao năng lực nhân viên là nhiệm vụ hàng đầu.

- DAIPHATDOOR cam kết mang đến cho nhân viên môi trường làm việc tốt nhất, đề cao tính sáng tạo và hiệu quả trong công việc.

- Các nhân viên được bổ nhiệm lên các vị trí cao hơn trong bộ máy có trách nhiệm đào tạo phát triển các nhân sự thay thế. Với sự phát triển nhanh chóng của DAIPHATDOOR chắc chắn mỗi nhân sự sẽ có thê trải nghiệm mới và càng nhiều cơ hội thăng tiến.

- DAIPHATDOOR mong muốn mỗi nhân viên sẽ coi nơi làm việc là ngôi nhà chung mà ở đó mọi người điều có niềm yêu thích công việc, hết lòng hoàn thành công việc, nỗ lực cho chính bản thân mình.

- Chính sách lương của DAIPHATDOOR được xây dựng thành nhiều khoản mục thưởng để nhân viên có sự phấn đấu trong công việc.